后疫情時代,企業數字化轉型需求得到進一步釋放,加上用工成本提高,用工形式漸趨靈活與彈性化,人力資源服務行業也面臨著規范化、數字化管理轉型的局面。
近日,宸匯人才服務就業平臺與簽盾達成合作,引入簽盾電子合同簽約平臺,實現了勞務合同電子化簽署管理,促進多元化人力資源服務發展。
“宸匯人才服務就業平臺是由晟裕航空,宸匯人才,宜錦教育等機構共同授權成立的一家專業從事航空、高鐵的服務機構。公司的主營業務為機場人才招聘、機場地面服務、高鐵人才輸入、高鐵地面管理等相關航空/高鐵服務,業務全面,服務優質。
公司秉承“誠信、創新、熱情、嚴肅、專業、效率”的經營理念,為配套單位提供優質服務。服務目標和市場定位明確,立足航空/高鐵,以合作溝通、共享、實訓、投資籌建等模式,在航空服務、民航安檢、高鐵乘務、直升機飛行駕駛等方向為全國各航空公司及多家機場提供了大批高端服務人員和緊缺技術人才。
公司始終貫徹守約、保質、薄利、重義的經營方針,積極探索全國各地政府、公司、企業、院校進行更廣泛的合作。”
簽盾電子合同簽約平臺針對人力資源應用場景,如勞動合同簽署、外包服務協議、競業協議、保密協議、電子證明開具等有著專業完善的解決方案。通過簽盾電子合同簽約平臺,即使企業、員工身在異地,也能用實名認證和意愿認證進行在線身份確認,并一鍵完成簽署,無需奔波到場或來回郵寄,極大地提高了簽署效率,增強了企業、員工滿意度,降低了時間、人力、打印、郵寄等多項成本。
同時企業不需要擔心使用簽盾電子合同簽約的安全性問題,簽盾電子合同簽約平臺采用區塊鏈存證技術,可信時間戳技術對數據進行加密防護,避免篡改,保存整個簽署過程形成證據鏈,并聯合公證處、司法鑒定中心等權威機構提供法律支持,保障合同雙方的權益。
隨著宸匯人才服務就業平臺的業務和服務不斷提升,勞務合同的簽署是非常重要的環節之一。此次與簽盾合作,實現了人才招聘、簽署全程在線,并通過“一地簽約,全國服務”提供專業完善的人力資源解決方案,幫助客戶實現降本增效,獲得可持續的競爭優勢。
